دانشگاه علوم قضایی و خدمات اداری_زیربخش ریاست- مدیریت گزینش
مدیریت گزینش

حذف تصاویر و رنگ‌ها  | تاریخ ارسال: 1403/3/27 | 

شرح وظایف مدیریت هسته گزینش

  1. آشنایی با قانون گزینش، آئین‌نامه اجرایی قانون گزینش، دستورالعمل‌ها مانند دستورالعمل (مصاحبه، تحقیق، ضوابط و معیارهای حاکم بر گزینش، عزل و نصب مدیران و مسئولین واحدهای گزینشی و ...).
  2. رعایت قسط و عدل اسلامی در انتخاب و گزینش افراد با توجه به ضوابط، اولویتها و ضرورتها.
  3. اداره امور اجرایی و هماهنگی امور واحدهای هسته گزینش طبق دستورالعملهای هیأت مرکزی و هیأت عالی گزینش.
  4. اجرای کلیه مصوبات هسته گزیش، هیأت مرکزی و هیأت عالی گزینش.
  5. ارتباط و هماهنگی لازم با دستگاه متبوع جهت اخذ امکانات مورد نیاز هسته اعم از پرسنل، فضای کار، وسایل نقلیه و ... جهت انجام صحیح وظایف محوله.
  6. پیشنهاد نمودار تشکیلاتی مورد نیاز هسته به هیأت مرکزی گزینش و پیگیری تا مرحله تصویب آن.
  7. انجام مکاتبات لازم با هیأت مرکزی، سازمان مربوطه و واحدهای تابعه و داوطلبان جهت ابلاغ مصوبات و آراء گزینشی و پیگیری امور جاری.
  8. پیگیری نیازهای هسته نسبت به امکانات و نیروی انسانی در موارد استثنائی پیش‌بینی نشده، یک ماه قبل از شروع امر گزینش به بالاترین مقام دستگاه.
  9. تدوین گزارش از عملکرد هسته و ارائه به هیأت مرکزی و بالاترین مقام دستگاه.
  10. برنامه‌ریزی و پیگیری جهت تشکیل منظم جلسات هسته گزینش
  11. انجام کلیه امور پشتیبانی، اداری، روابط عمومی،‌ تدارکات و ... هسته گزینش
  12. انجام کلیه اقدامات اجرایی مربوط به رسیدگی به شکایات داوطلبان در مرحله اول تجدیدنظر.
  13. شرکت در جلسات شورای مدیران اداره متبوع.
  14. برنامه‌ریزی جهت شرکت نماینده هسته در مصاحبه‌های تخصصی دستگاه.
  15. عزل پرسنل هسته پس از طرح موضوع در جلسه هسته مربوطه و با رأی اکثریت اعضاء.
  16. پیشنهاد تأیید صلاحیت، بکارگیری، جابجایی و نقل و انتقال کارکنان هسته با تصویب اعضای هسته.
  17. حفاظت اطلاعات جمع‌آوری شده در رابطه به گزینش افراد به صورت محرمانه.
  18. رسیدگی به شکایات در مرحله اول تجدیدنظر.
  19. ایجاد هماهنگی با دبیرخانه هیأت مرکزی و سایر هسته‌های گزینش.
  20. بررسی گزارش‌ها و آمار واصله از طرف واحدها، اظهارنظر اولیه در صورت لزوم و ارائه آنها به دبیرخانه هیأت مرکزی گزینش.
  21. ارائه گزارش جلسات هسته به دبیرخانه هیأت مرکزی.
  22. اجرای سازمان کار مناسب به منظور فراهم آوردن زمینه‌های لازم برای انجام کامل امور گزینشی متقاضیان زن توسط خواهران حائز شرایط مذکور در ماده ۱۳ قانون گزینش.
  23. انجام سایر امور محوله مربوط به وظایف سازمانی از طرف مقام ما فوق
نشانی مطلب در وبگاه دانشگاه علوم قضایی و خدمات اداری_زیربخش ریاست:
http://ujsas.ac.ir/find-10.433.1578.fa.html
برگشت به اصل مطلب